發布時間：2020-06-08
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| 序號 | 公司名稱 | 企業招聘負責人 | 招聘負責人聯系方式 | 全職or實習生 | 崗位名稱 | 招聘人數 | 學歷要求 | 崗位職責描述 | 薪資待遇 |
| 1 | 江蘇羅化新材料有限公司 | 陳柳青 | 13857160192 | 全職 | 銷售專員 | 5 | 本科 | 負責LED燈，發光陶瓷材料等的外貿、內貿 | 底薪+提成4000-10000 |
| 2 | 中科視元科技（杭州）有限公司 | 應佳萍 | 18069845354 | 全職 | 人事 | 1 | 本科 | 崗位職責： 1、負責員工招聘、入離職、轉正、晉升、手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理、員工檔案等一系列勞動關系的管理; 2、核算員工工資、績效統計、社保及公積金辦理等工作； 3、制定崗位職責和崗位說明書； 4、制定公司管理制度，完善和細化人事工作流程 5、負責制定部門預算； 任職資格： 1、本科及以上學歷； 2、3年以上本職工作經驗、具有敏銳的觀察力； 3、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策； 4、對招聘工作有很強的計劃性和實施執行的能力； | 6-10k |
| 全職 | 文案制作 | 1 | 本科 | 文案崗位職責： 1、 制作投標文件； 2、 配合開發人員撰寫技術方案 3、 搜集工程項目信息并進行分配； 4、 公司業務宣傳資料及其公眾號文案的制作； 5、 完成領導安排的其他相關工作。 任職資格： 1、熟練應用CAD、PS、PPT、WORD、EXCEL等辦公軟件； 2、具有較強的文字功底 3、有一定的文案編輯能力和圖像處理能力； 4、工作態度積極，有責任心，熱愛編輯、文案工作，有自我挑戰精神； | 5-10k | ||||
| 全職 | 售前 | 1 | 本科 | 售前崗位職責：1. 負責招標文件解讀，投標文件協調編制和審查，具有較強的投標能力；2. 資格預審文件的制作及資格候審投標文件的制作；3. 負責投標工作中商務標書以及技術標書的制作、內容核實后的統一打印、封裝、歸檔工作，并按照規定如期或提前完成標書制作；4. 跟蹤投標工作的后續執行，及時跟進解決項目投標進行中出現的問題；5. 協助銷售部門，及時有效地與甲方進行溝通，并解決其間出現的有關于公司資質提交，問題澄清以及投標前期信息的收集等工作。6. 負責投標文件資料的管理，如歸類、整理、更新、建檔和保管工作；任職要求：1. 本科及以上學歷，工商管理、信息管理與信息統計等相關專業；2. 能熟練操作office、Photoshop等辦公軟件。3. 能獨立高效完成標書制作、報名、投標前準備，其它合作事宜的商務溝通，中標后歸檔等工作； | 5-15k | ||||
| 全職 | 算法 | 2 | 本科 | (空) | 12-18k | ||||
| 3 | 杭州屏行視界信息科技有限公司 | 郭靜 | 18841655633 | 實習生 | 算法工程師 | 2 | 本科及以上 | 機器學習，語義分割方向 | 面議 |
| 實習生 | 軟件工程師（JAVA開發，安卓開發，ios開發） | 3 | 本科及以上 | 負責安卓、ios系統應用功能開發，小程序、及APP等 | 面議 | ||||
| 實習生 | web前端工程師 | 2 | 本科及以上 | 利用H5、css3等進行web端開發，網頁制作，頁面搭建與適配 | 面議 | ||||
| 實習生 | SDK工程師 | 2 | 本科及以上 | SDK庫設計，開發，優化，測試及維護，完成必要的接口開發及調試 | 面議 | ||||
| 4 | 不亦樂乎科技（杭州）有限責任公司 | HRBP-陳迪 | 13875874463 | 全職 | android開發 | 1 | 本科以上 | 開發維護android客戶端；根據需求設計軟件架構并持續優化 | 10-25k |
| 實習生 | android開發 | 1 | 本科以上 | 配合開發和維護android客戶端產品的開發和迭代 | 4k-6k | ||||
| 5 | 浙亞海創（杭州）投資管理有限公司 | 姚莉 | 13968186525 | 全職 | 微信公眾號運營 | 1 | 本科 | 1. 空間公眾號運營（負責內容把控，選題策劃，采訪文案編輯包括宣傳稿，PR軟文，綜合稿，專訪稿，微信稿） 2. 完成平面工作，例如海報、折頁、logo、產品手冊、桌簽、宣傳冊、易拉寶等排版設計工作 3. 企業logo、宣傳海報、企業VI設計、H5 4. 組織、協調各種線上線下創業創新活動增加社區的內容和文化建設 5. 熟練掌握ppt的制作及分享，善于用ppt匯報工作，推廣方案 | 4-7k（可面談） |
| 全職 | 投資助理 | 1 | 本科 | 了解和熟悉相關投資知識和投資流程。頭腦靈活，愿意學習，心性穩定。 | 面談 | ||||
| 全職 | 海外業務主管（培養） | 1 | 本科及以上 | 1.了解海外各地區市場和主導產業；2.根據公司需要，尋找海外合作伙伴，參與商務談判，引進海外項目；3.負責海外專家團隊的建立與維護，并做好宣傳交流等工作；4.針對海外市場進行調研報告總結，并且對產品的海外發布和運營進行商務層面的協作和管理；5.公司國際活動的策劃及執行，提升企業品牌形象。有海外學習或留學經驗優先。 | 面議 |
